具體要求:
崗位職責:
1、制訂公司技術(shù)工作目標和工作計劃,并組織實施;
2、主持公司新產(chǎn)品、新技術(shù)、新工藝方案的可行性論證;
3、定期進行技術(shù)分析和質(zhì)量分析,制定預防和糾正措施;
4、技術(shù)系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作;
5、負責指導、處理、協(xié)調(diào)和解決產(chǎn)品設計/生產(chǎn)/安裝過程中出現(xiàn)的技術(shù)問題;
6、負責對合作企業(yè)進行全面的技術(shù)指導工作;
7、協(xié)助公司產(chǎn)品的技術(shù)談判和技術(shù)交流等。
任職資格:
1、機械工程設計相關專業(yè)本科上學歷,熟練使用solidwork,cad等軟件優(yōu)先;
2、8年以上機械設備制造行業(yè)生產(chǎn)管理經(jīng)驗,有研發(fā)技術(shù)團隊成員的培養(yǎng)/指導和部門管理經(jīng)驗;
3、熟悉機械加工流程及焊接技術(shù)工藝;
4、較強的組織協(xié)調(diào)和溝通能力;
5、具有良好的心理素質(zhì)以及團隊合作精神,有較強的責任心。