綠田機械股份有限公司

崗位職責
1.負責過程檢驗及控制及相關文件制定
2.負責生產異常、來料等品質異常的反饋、分析和跟進處理
3.組織資源，分析、驗證重大品質異常，跟進各項改善進度，*終輸出總結報告
4.歸納總結各類異常現(xiàn)象、原因，制定相應的品質控制標準、處理流程以及工作指示等
5.統(tǒng)計、總結各類異常，定期輸出失敗案例教材，并組織相應的培訓
6.IPQC 檢驗員的培訓，能力提升，資質考核
7.負責檢驗治具、量具的校準送檢
8.檢驗日報、周報、月報的整理及發(fā)布
9.對于顧客投訴問題點進行原因分析、改進跟進及結果驗證 
10.遵守及執(zhí)行公司信息安全管理制度及要求
11.監(jiān)督及上報信息安全違規(guī)行為
12.上級安排的其它工作任務。 

任職資格：
1.全日制統(tǒng)招本科及同等學歷以上
2.熟練使用電腦辦公軟件，良好的溝通技巧，良好團隊合作技巧
3.能熟練運用熟悉QC七大手法和五大工具，具有8D問題分析方法技能，了解6Sigma方法
4.PACK廠或電子廠二年以上品質管理工作經驗
5.熟悉ISO9000\ISO14000管理體系知識或具備相關資質

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-綠田機械新廠南門

崗位職責：
1、掌握公司產品、認證、品牌、國外市場、生產流程、外貿流程、國際站平臺運用等專業(yè)知識，通過阿里巴巴、Linkedi、Google,、facebook等工具，主動開發(fā)新客戶并維護老客戶，達成客戶開發(fā)數量及業(yè)績目標；
2、安排客戶接待，提前準備接待相關事宜，并獨立與客戶洽談合作意向；
3、收集新客戶名單、鎖定目標客戶，為意向客戶確認產品及包裝等相關要求，富通制作報價單進行報價；
4、安排打樣、寄樣并收取樣品費，富通制作樣品單下達給相關部門，確保交樣時間和產品質量；
5、客戶有新品需求時，制作客戶需求清單給產品部，如有更改需要提供客戶需求更改單，保證新品供應符合客戶要求；
6、持續(xù)跟蹤有意向客戶，確認報價及交期，核對客戶合同條款，富通制作PI提交給主管審批，主管審批后發(fā)送PI或回簽PO給到客戶，確?？蛻襞砍山挥唵危?br>7、通過富通錄入客戶信息、進行客戶背景調查，確認客戶定金到賬后，下達任務單；
8、與客戶確認包材源文件（產品高清圖，刀模圖，說明書，銘牌等），交給采購安排生產，確保包材制作符合客戶要求；
9、根據“產銷協(xié)調會”實時跟進客戶交期，及時溝通與協(xié)調客戶變更項，保證產品按期按量交付；
10、確認客戶或第三方公司驗貨時間并向單證提供PI/PO，shipping details、鑒定報告和MSDS，與客戶確認清關單據，確保各項信息的準確性；
11、跟蹤貨物到港，通知客戶安排尾款，確認貨款全額到賬后安排提單及相關清關文件給到客戶；
12、根據客戶名單（在聯(lián)系客戶、目標客戶、意向客戶、成交客戶），制作客戶分析報告，分析客戶類型、客戶需求、產品賣點等相關數據，為持續(xù)開發(fā)客戶提供依據；
13、協(xié)助上級制定部門業(yè)績指標、達成銷售目標、輸出月度銷售分析報告，完成上級交代的其他工作。

任職要求：
1、本科及以上學歷，英語、國貿、金融類相關專業(yè)；
2、專業(yè)知識和技能：英語專四以上或有雅思類證書，精通英文（或其他外語）聽說寫能力，熟練運用OFFICE辦公軟件；熟悉貿易和進出口業(yè)務基本流程及產品認證者優(yōu)先；
3、工作經驗：有從事過機械行業(yè)外貿業(yè)務相關行業(yè)者優(yōu)先；
4、熱愛外貿業(yè)務工作，具有客戶思維，有充分的自信和表達能力，有較強的目標感和責任心。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，話費補貼，崗位晉升

職位介紹
招聘電子產品相關檢驗員，IQC/IPQC/FQC
1、負責電子產品的檢驗工作，
2.認真執(zhí)行本崗位各項工作計劃、目標，確保各項工作指標的達成；
3.據客戶標準及組長的工作要求，保質保量按時完成分配的工作任務；
4.負責制程檢驗計劃管轄區(qū)域內的首檢、巡檢并記錄； 　 　 　 　 　 　
5.參與生產過程質量管理;
任職資格： 　
1.男女不限，25到45歲之間；
2.高中以上學歷；
3.1年以上質量檢驗工作經驗；
4.技能與能力 熟練使用各種常規(guī)測量工具及設備，能看懂圖紙；
5.工作認真負責，仔細，責任心強；基本的表達能力；吃苦耐勞；

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

崗位職責：
1、根據銷售訂單及生產狀況編制生產計劃，并經批準后下達制造部門實施；
2、根據生產進度及時對生產計劃進行調整并進行監(jiān)控，保證計劃完成率；
3、參與制定新產品的開發(fā)計劃，合理安排試制生產計劃；
4、科研生產計劃執(zhí)行情況分析、報告；
5、銷售、技術、生產、供應等環(huán)節(jié)的協(xié)調；
6、參與合同評審工作；
任職資格：
1、機械設計、制造或其他相關專業(yè)，大?；蛞陨蠈W歷；
2、具有3年以上大型生產制造行業(yè)，從事生產計劃與產品制造管理工作經驗；
3、熟悉生產制造流程、操作自動化控制設備、所在產業(yè)的生產狀況；
4、具備較強的協(xié)調、溝通能力，處事從容果斷，具備良好的組織及協(xié)調能力；
5、具備較強的邏輯思維能力、執(zhí)行能力；
6、熟練辦公軟件的使用。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、跟蹤新品的小批試制，對新品工程試制中的問題進行匯總、分析，編寫小批試制報告，提出改進方案。
2、協(xié)助制定產品控制計劃，對過程控制工作進行技術指導。
3、負責對產品批量生產中過程出現(xiàn)的技術問題出進行分析、處理、改進及進行工程變更。
4、負責對現(xiàn)場不合理之處提出改進建議。
5、監(jiān)督、檢查現(xiàn)場工藝紀律，確保工藝執(zhí)行的有效性。
6、對車間工人進行現(xiàn)場指導，確保其掌握作業(yè)要求。
7、作業(yè)困難的地方和產品品質存在隱患的地方，及時提供技術支持或向相關部門提出改善建議。
8、及時掌握車間工藝條件及工藝參數的波動，提出改進建議。
9、參加車間組織的技術攻關、工藝試驗工作。
10、對質量控制點、產品返修點的數據記錄進行分析，提出改進建議。
任職資格：
1、大專以上學歷，機電一體化/電子工程等專業(yè)；
2、二年以上同崗位相關行業(yè)工作經歷
3、熟悉ISO9001質量認證體系；熟練運用二維、三維軟件
4、具有較強的產品異常的處理能力及協(xié)調能力
5、有一定英語基礎，能與客戶進行口語交流

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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• 職位福利：

  五險，公積金，培訓，節(jié)日禮物，話費補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、負責辦公室的文秘、信息、機要和保密工作，做好辦公室檔案收集、整理工作；
2、做好日常會議機要；
3、負責建立技術文件及圖紙發(fā)放管理制度；
4、編集技術文件資料匯集、編制目錄、卡片、索引等；
5、對技術文件的收進、移交、保管、利用銷毀等情況隨時以表冊、數字形式進行登記統(tǒng)計；
6、負責產品認證管理；
7、協(xié)助部門及工程料相關項目進度跟催；
8、負責工程變更資料記錄、發(fā)放、歸檔、變更前資料收集、銷毀等工作；

任職資格：
1、有過1-2年工作經驗，從事過大型企事業(yè)單位文案資料管理優(yōu)先；
2、性格開朗，易溝通；

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，旅游，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，崗位晉升

職責描述：
1. 參與新模開模前的圖樣評審。
2. 負責新開模與技改模方案的制定。
3.負責與采購對接，跟進模具供應商的制造進度，協(xié)同解決模具制造過程中的技術、質量問題。
4.負責模具回廠時的模具檢測、試模、樣品確認。
5.負責制定模具驗收標準。
6.負責組織相關人員對模具驗收，出具模具驗收報告。
7. 負責對批量生產的模具存在的疑難問題進行改善。

任職要求：
1. 年齡：24-40周歲，性別：男，身體狀況：良好
2. ?？埔陨蠈W歷，機電一體化/電子工程等專業(yè)畢業(yè)
3. 熟悉ISO9001質量認證體系；熟悉注塑模加工工藝流程，了解模具材料及性能；熟練運用CAD、Pro/E軟件；具有較強的模具異常處理能力；
4. 熟悉外飾和燈具系統(tǒng)制造工藝，材料，結構，功能、性能等相關知識；
5. 5年以上工作經驗，其中二年以上同等崗位相關行業(yè)工作經歷
6. 耐心，語言表達流利，擅于溝通、協(xié)調，原則性強

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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  路橋-橫街鎮(zhèn)-綠田機械新廠南門

崗位職責：
1、班組人員的生產任務安排與調配；新員工操作技能指導培訓；
2、設備保養(yǎng)維護跟蹤；沖模使用管理與保養(yǎng)；
3、按生產計劃需求申報原材料；
4、配合車間領導完成下達的任務；
任職要求：
高中以上文化，年齡30歲~45歲之間，能認識CAD圖紙，熟悉五金件加工工藝（沖床、折彎、液壓、點焊加工工藝），熟悉沖壓模具的日常保養(yǎng)及簡單維修；具備一定的班組管理經驗，吃苦耐勞

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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崗位職責
1.PACK工藝改進與優(yōu)化，提高生產效率，降低報廢，保證品質和生產安全
2.PACK生產問題分析與解決，防止類似的問題再發(fā)生
3.PACK生產工藝文件編定發(fā)行，確保工藝文件的準確性，完整性
4.對生產部人員作技術支持與培訓，提高生產團隊的整體技能水平
5.能動手維修PACK不良品
6.溝通協(xié)調能力強，提升處理生產中的問題
任職要求
1.大專以上學歷，電子或機械等相關專業(yè)畢業(yè)
2.熟悉新源產品的生產工藝，2-3年以上PIE工程師工作經驗或相關領域工作經驗
3.工作認真嚴謹， 責任心，團隊意識和溝通能力強，
4.能熟練使用辦公軟件, 能操作CAD*好

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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工作職責：
負責PACK產品的PCBA不良品的分析和維修，包括產線不良品和客退不良品。
任職要求：
1.大專以上學歷，應用電子技術、電子信息專業(yè)畢業(yè)，懂數電、模電原理。
2.電子產品制造業(yè)工作2年以上，具有PCBA 2年以上的維修經驗，熟悉各種元器件。如：二極管、三極管、電容、電阻等，了解其性能并能夠測量其好壞
3.熟悉Pack產品PCBA的維修流程，具備維修PCBA的維修基本知識
4.能熟練使用萬用表、電鉻鐵、吸錫槍、熱風槍、試波器、信號發(fā)生器等維修工具和儀表。
5.具有電子基礎知識，了解電路基礎由來，能獨立分析電路圖。
6.工作積極主動，責任心強，良好團隊精神。
4.具備良好的分析問題和解決問題能力
5.具備良好的溝通交流能力以及高度的敬業(yè)精神
6.有電工操作證、特種作業(yè)等證書優(yōu)先考慮
7.熟練使用辦公室office辦公軟件

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

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崗位職責
1、編制新產品工藝方案，組織工藝方案的評審，確保其可行性。
2、編制控制計劃、工藝流程圖、工藝作業(yè)指導書。
3、進行各種工藝性試驗與驗證，探索工藝的可靠性。
4、記錄、整理、分析各類試驗性工藝數據，為工藝設計提供依據。
5、總結、歸納、對比、分析工藝數據，優(yōu)化工藝。
6、優(yōu)化和改進工藝方法與技術，不斷提高生產質量與效率。
7、編制各類產品的市場定額（工時與材料損耗率），控制制造成本。
8、確定關鍵質量控制點，有效控制產品生產質量。
9、設計平衡工序工時節(jié)拍
10、參與生產質量事故的調查，涉及工藝進行改進。

任職資格：
1、本科及以上學歷，機電一體化/機械制造及其自動化等專業(yè)畢業(yè)；
2、3年以上同崗工作經驗；
3、熟練運用二維、三維制圖軟件；
4、良好的分析判斷能力、溝通能力，有一定生產現(xiàn)場問題分析工作經驗；

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

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• 職位福利：

  五險，公積金，旅游，培訓，節(jié)日禮物，定期體檢，崗位晉升

崗位職責：
1、制訂公司技術工作目標和工作計劃，并組織實施；
2、主持公司新產品、新技術、新工藝方案的可行性論證；
3、定期進行技術分析和質量分析，制定預防和糾正措施；
4、技術系統(tǒng)文件等資料的編寫及管理工作；
5、負責指導、處理、協(xié)調和解決產品設計/生產/安裝過程中出現(xiàn)的技術問題；
6、負責對合作企業(yè)進行全面的技術指導工作；
7、協(xié)助公司產品的技術談判和技術交流等。
任職資格：
1、機械工程設計相關專業(yè)本科上學歷，熟練二維、三維軟件優(yōu)先；
2、8年以上機械設備制造行業(yè)生產管理經驗，有研發(fā)技術團隊成員的培養(yǎng)/指導和部門管理經驗；
3、熟悉機械加工流程及焊接技術工藝；
4、較強的組織協(xié)調和溝通能力；
5、具有良好的心理素質以及團隊合作精神，有較強的責任心。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

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• 職位福利：

  五險，公積金，旅游，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，話費補貼，崗位晉升

崗位描述：
 1、根據公司戰(zhàn)略發(fā)展，統(tǒng)籌和規(guī)劃企業(yè)人力資源整體運作，制訂適合公司的人力資源政策；
 2、組織制訂人力成本計劃，按職能對各部門進行定崗定員，嚴格控制人力成本；
 3、制訂人力資源年度工作計劃與目標并實施；
 4、制定人事管理制度、招聘體系、員工培訓體系，優(yōu)化薪酬福利體系，并針對不同部門員工建立績效評價體系； 
5、組織企業(yè)進行工作分析，職務測評與組織架構評估，制訂崗位職責說明書，使其符合企業(yè)中長期戰(zhàn)略規(guī)劃；
6、保障企業(yè)關鍵崗位人才供給與培養(yǎng)，為中高層管理和技術崗位提供保障。

任職資格：
 1、全日制本科或以上學歷，人力資源專業(yè)優(yōu)先； 
 2、5年以上制造型企業(yè)人力資源從業(yè)經驗； 
 3、精通現(xiàn)代人力資源管理理論，對人力資源各領域工作內容熟悉，具有企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃及人力規(guī)劃善于人力成本控制及風險管理；
 4、熟悉國家相關的政策，法律法規(guī)；
 5、具有良好的職業(yè)道德，為人正直，有責任心。精力充沛，有較好的人際交往能力，團隊組織能力、執(zhí)行力和溝通能力，能承受較大壓力。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，帶薪年假，定期體檢，交通補貼，話費補貼

崗位職責：
1、執(zhí)行采購訂單和采購合同，落實具體采購流程
2、采購訂單的跟蹤，以及異常物料的處理
3、產品配件的報價，以及報價的報批和呈報
4、 ERP價格和批次成本維護，以確保BOM價格完整性。
5、根據市場波動對經后市場變動向銷售提供有利信息；根據市場波動對廠商的調價、降價分析。
6、協(xié)助主管及品質部門對供應商進行質量管理。
7、其他領導交辦事宜

【任職資格】
1、本科及以上學歷，機電、機械、電子等相關專業(yè)；
2、1-2年以上采購工作經驗，從事本行業(yè)1年以上采購工作者優(yōu)先；
3、熟悉采購作業(yè)流程，原材料基本知識；
4、有較好的溝通、協(xié)調能力，頭腦清晰，具備一定的應變能力與組織能力；
5、具有良好的職業(yè)操守，責任心強，做事細心，踏實
6、能看懂圖紙

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，年終獎，旅游，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補貼，話費補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、熟悉公司基本情況、了解部門制度與對應崗位的工作職責，掌握部門整體的工作流程；
2、完成公司對儲干個人成長各階段的規(guī)劃目標；
3、能通過學習迅速勝任各崗位工作；
4、為部門工作提供建設性的建議，協(xié)助直屬上級做好崗位工作及團隊管理工作；
5、接受各種部門工作相關的專業(yè)培訓。

任職資格：
1、本科學歷，理工、機電、機械等相關專業(yè)優(yōu)先；
2、2-3年工作經驗，學習能力強；
3、具有良好的心理素質以及團隊合作精神，有較強的責任心。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，交通補貼，話費補貼，崗位晉升

崗位職責：
?1、參與制定鋁板公司運營的戰(zhàn)略方針及政策?，協(xié)助總經理進行公司營銷的全面工作。
2、拓展和維護客戶關系?，建立完善的客戶維護策略和管理體系。
?3、制定公司年度經營計劃并組織實施?，確保經營和管理指標的完成。
4、實施各項經營管理和營銷管理活動?，根據市場動向和發(fā)展趨勢準確定位經營思路，結合市場實際情況研究制定經營策略和經營方針。
5、建立健全經營管理體系?，通過完善制度、流程、考核激勵等措施打造高效組織體系，建設優(yōu)秀人才隊伍，營造良好的組織環(huán)境和企業(yè)文化。
?6、須有鋁板工廠營銷崗位工作經驗。
任職要求：
?1、機械、自動化、電子工程、電氣、計算機等相關專業(yè)本科及以上學歷?。
?2、5-8年以上同行業(yè)團隊管理經驗?，具備優(yōu)秀的團隊管理能力。
3、熟悉鋁板公司業(yè)務運作模式?，具有敏銳的市場洞察力、商務能力、執(zhí)行推動能力和危機公關能力。
4、能與政府、企業(yè)高層人士廣泛接觸?，深入溝通，有較強的溝通與邏輯思維能力?

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，定期體檢，加班補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、電池包產品BMS SCH繪制，PCB繪制；
2、輸出設計相關的資料；輸出電路的電源完備性資料；
3、配合項目工程師推進項目；
4、配合生產、品質人員出具產品的控制要點及生產工藝。
任職要求：
1、有電池包設計5以上經驗；
2、年齡30-45歲；
3、能熟練使用AD、CADENCE、ORCAD等軟件中的一種；
4、熟悉電池包的相關的法規(guī)要求；包含運輸、安全、使用等各國法規(guī)要求；
5、熟悉的掌握電子CAE分析軟件，進行電路原理設計仿真；
6、能熟悉硬件、軟件各種版本的BMS原理及設計；
7、熟悉三元、鐵鋰電芯的輸出特性，并能根據其特性給出相關的硬件方案。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-綠田機械新廠南門

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，崗位晉升

職責描述：
1.負責帶領班組人員保質保量完成生產任務；
2.負責下屬業(yè)務能力培訓及指導工作；
3.負責配合車間主管做好現(xiàn)場與人員管理工作；
4.負責生產異常問題的處理和上報，提出工藝流程、生產設備、生產環(huán)境等方面的改進建議；
5.負責生產報表的統(tǒng)計分析；
6.負責監(jiān)督生產人員按照標準作業(yè)指導書作業(yè)；
7.負責現(xiàn)場5S、工作紀律等工作的執(zhí)行與監(jiān)督；
8.負責生產物料的成本控制，減少物料損耗；
9.完成領導交辦的其他工作。
任職要求：
1.高中以上學歷，男女不限,；
2.熟悉辦公軟件的使用；
3.熟悉鋰電池PACK生產流程和質量管控；
3.具有2年以上的電池PACK生產帶線管理工作經驗；
4.熟悉電池PACK生產過程中可能出現(xiàn)的問題；
5.具有強烈的責任心，能夠保證生產過程中安全和質量；
6.能獨立進行生產安排、人員調度，質量控制和設備及現(xiàn)場管理；
7.服從上級管理，溝通協(xié)調能力強，有較強的承壓能力并接受加班。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-綠田機械新廠南門

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，話費補貼，崗位晉升

崗位職責：
1.1分析成本的增減變動情況，核算成本并預測成本發(fā)展趨勢，提出降低成本的途徑和加強成本管理的建議；
1.2參與協(xié)助會計師事務所開展財務年報審計、高新等其他專項審計；
1.3定期整理、立卷、裝訂相關會計資料，做好會計檔案的保密工作；
2.1負責清查、盤點半成品和在制品；
2.2協(xié)助制定材料的消耗定額，參與制定半成品內部結算價；
2.3分析半成品庫存物資的收發(fā)存情況，提出不良庫存的處理意見和建議。
3.1編制相關憑證；
3.2負責核算高新帳務；
3.3負責產成品、半成品、成本的核算工作
3.4負責測算產品\半成品成本測算和報價工作
4.1協(xié)助稅收稽查等部門做好企業(yè)稅收檢查報告的落實情況
5.1組織車間收集相關數據，審核其車間統(tǒng)計數據的完整性、正確性，完成對車間每月工資的復核工作
5.2組織收集數據進行整理、匯總，并統(tǒng)計分析，得出分析結果
5.1按照公司領導及其他部門要求完成其他臨時性的任務

任職資格：
1、財務，會計，經濟等相關專業(yè)大專以上學歷；
2、具有扎實的會計基礎知識和一年以上財會工作經驗；
3、具有較強的獨立學習和工作的能力，工作踏實，認真細心，積極主動；

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，交通補貼，話費補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、負責五金機器類產品的包裝設計；
2、根據機器外形、配置和集裝箱裝柜數量進行產品包裝設計，形成完整的設計外形三維圖，組織相關包裝評審；
3、負責包裝設計后的二維出圖及BOM清單及其它技術文檔資料的編制和修改；
4、負責包裝件的試樣和測試工作，滿足相關行業(yè)及全球國家的包裝運輸及跌落實驗等要求；
5、根據產品需要對產品老包裝設計進行修改調整，在保證質量的同時進行成本持續(xù)優(yōu)化；
6、跟綜并保證產品的大批量穩(wěn)定生產。
7、負責包裝的整機為發(fā)電機、水泵、清洗機（機架類為主）等產品，產品重量在10-300公斤之間，機器零件有鈑金和塑料件及橡膠等，外形不規(guī)則件較多，需要有產品有較好的包裝防護和節(jié)約包裝體積的設計
任職資格：
1、大專以上學歷，5年以上包裝相關工作經驗；
2、熟練使用三維設計軟件進行包裝設計；
3、有良好的協(xié)調能力、溝通能力，以及實際動手能力。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，培訓，節(jié)日禮物，崗位晉升

崗位職責：
1.負責對接研發(fā)部的BOM清單
2.根據BOM清單建立產品料號編碼原則，并輸入ERP系統(tǒng)
3.負責ERP系統(tǒng)日常維護，使其把持*新，*準確
4.負責保存每次ERP更新的變更單，做到ERP每次更新有單可查

崗位需求：
1.高中或以上學歷；大專以上或電子專業(yè)擇優(yōu)錄?。?br>2.  1年以上從事ERP系統(tǒng)的經驗，熟悉電子物料
3、做事細心，責任心強，善于溝通

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-綠田機械新廠南門

• 職位福利：

  五險，公積金，旅游，帶薪年假，節(jié)日禮物，話費補貼，崗位晉升

任職要求：
1、堅持進行行車安全檢查，每次行車前檢查車輛，發(fā)現(xiàn)問題及時排除；
2、負責公司的拉貨、客戶接送工作；
3、做好車輛保養(yǎng)維護工作，按照規(guī)定進行保養(yǎng)，以確保車況正常，提高出車率和運輸效率；
4、嚴格遵守交通規(guī)則，嚴禁酒后駕車，防止交通安全事故的發(fā)生，確保行車安全；
5、車輛使用完畢，停放在指定位置，做好安全防護工作；
6、保持車容清潔衛(wèi)生，經常沖洗車輛，并注意車內衛(wèi)生；
7、厲行節(jié)約，降低油耗，減少修理費用、違規(guī)違章罰款；
8、整理出車相關費用單據，按公司相關規(guī)定和程序報銷；
9、嚴格遵守用車流程，駕駛員出車應有出車單，并有相關領導簽字，沒有出車單，駕駛員不得隨便出車；
10、其他領導交辦事宜。

任職資格：
1、初中及以上學歷，年齡20-40周歲；
2、會開4米2的貨車，熟悉三區(qū)路線；
3、具備相應的車輛保養(yǎng)知識、道路安全知識，有團隊合作精神。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，崗位晉升

崗位職責：
1、機械設備的設計，包括結構設計、部件選型、設計圖紙輸出；
2、參與產品的試制、調試、轉產工作；
3、解決產品生產組裝過程中的技術問題；
4、編寫相關技術文檔。
任職要求：
1、機械或機電一體化專業(yè)大專及以上學歷；英語熟練；
2、3年以上相關設計工作經歷；
3、精通電氣控制理論；了解控制單元器件以及機械傳動，液壓、氣動相關知識；精通Pro-E、Auto、CAD等相關技術軟件和辦公軟件；
4、工作認真負責，嚴謹細致，有良好的團隊精神和溝通能力。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  路橋-橫街鎮(zhèn)-橫街綠田大道1號

• 職位福利：

  五險，公積金，年終獎，培訓，帶薪年假，節(jié)日禮物，加班補貼，話費補貼，崗位晉升