浙江東來包裝有限公司

崗位職責(zé)：

1.協(xié)助執(zhí)行銷售計(jì)劃，完成銷售目標(biāo)；
2.掌握市場(chǎng)信息，及時(shí)調(diào)整行動(dòng)計(jì)劃，有效開展工作；
3.協(xié)助銷售做好產(chǎn)品推廣與大客戶服務(wù)，維護(hù)提高客情關(guān)系；
4.產(chǎn)品價(jià)格管控與市場(chǎng)管理，及時(shí)反饋市場(chǎng)信息；
5.學(xué)習(xí)、總結(jié)，提升自身業(yè)務(wù)技能和工作能力；
6.能夠較好銜接跟單、對(duì)賬、發(fā)貨等銷售閉環(huán)流程；
6.完成上級(jí)交辦的其他工作。

崗位要求
1、專科及以上學(xué)歷，專業(yè)不限；
2、了解市場(chǎng)營(yíng)銷，能熟練操作辦公軟件；
3、性格開朗，吃苦耐勞，積極上進(jìn)，有較強(qiáng)的邏輯思維能力、溝通和語言表達(dá)能力。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，旅游，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

崗位職責(zé)：
1、能夠看懂技術(shù)圖紙；
2、熟練使用工具對(duì)零件進(jìn)行刮削、研磨、修型等處理；
3、熟悉鉆床結(jié)構(gòu)，能夠準(zhǔn)確判斷機(jī)床故障，獨(dú)立進(jìn)行一般機(jī)床的維修工作。
任職資格：
1、二年以上的相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
2、具有一定機(jī)械常識(shí)和制圖方面的知識(shí)；
3、能看懂零件圖、裝配圖；
4、能正確執(zhí)行安全操作規(guī)程；
5、具有崗位相關(guān)操作證和從事過壓力容器及壓力管道的組裝工作優(yōu)先考慮；
6、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，吃苦耐勞及服從安排。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，帶薪年假，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

崗位職責(zé)：
1、組織建立貿(mào)易部，制定部門工作計(jì)劃及相關(guān)預(yù)算，全面主持貿(mào)易部的日常管理工作；
2、制定并規(guī)劃進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，收集、分析行業(yè)重要信息數(shù)據(jù)、積極開拓國(guó)內(nèi)外市場(chǎng)；
3、負(fù)責(zé)簽訂大宗貿(mào)易合同及監(jiān)督合同執(zhí)行，處理相關(guān)商務(wù)事宜；
4、重要客戶的接洽聯(lián)絡(luò)、關(guān)系維護(hù)；
5、負(fù)責(zé)貿(mào)易部人員的評(píng)估、考核、培訓(xùn)、獎(jiǎng)懲等工作。
任職資格：
1、大學(xué)本科及以上學(xué)歷，國(guó)際貿(mào)易類相關(guān)專業(yè)；
2、5年以上進(jìn)出口業(yè)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)，有外企相關(guān)領(lǐng)域工作經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；
3、熟悉進(jìn)出口業(yè)務(wù)流程，熟悉外貿(mào)進(jìn)出口法律條規(guī)，具備貿(mào)易管理專業(yè)知識(shí)和相關(guān)技能；
4、具有優(yōu)秀的英文聽、說、讀、寫能力，熟悉使用辦公軟件；
5、具備優(yōu)秀的組織管理能力，良好的溝通和談判技巧，良好的創(chuàng)新意識(shí)、團(tuán)隊(duì)合作能力及服務(wù)意識(shí)，責(zé)任心強(qiáng)。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)設(shè)備運(yùn)行的維護(hù)保養(yǎng)；
2、負(fù)責(zé)設(shè)備應(yīng)急故障的排除處理；
3、負(fù)責(zé)設(shè)備故障的參與分析和改進(jìn)；
4、做好機(jī)械維修保養(yǎng)工作，保證機(jī)械正常運(yùn)轉(zhuǎn);
5、認(rèn)真學(xué)習(xí)掌握所有機(jī)器設(shè)備的性能及使用情況;
6、對(duì)機(jī)械設(shè)備做到勤檢查、勤保養(yǎng)及時(shí)維護(hù)，及時(shí)修理，保證各類機(jī)電設(shè)備的安全使用。
6、制定并向操作員宣傳機(jī)械操作規(guī)程及制度 。檢查操作情況，糾正違章，實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn);
7.高低速?zèng)_壓床

任職要求：
1、有較強(qiáng)的故障分析和診斷能力，能獨(dú)立完成施工作業(yè)；
2、肯吃苦好學(xué)、愛崗敬業(yè)，責(zé)任心強(qiáng)，具備團(tuán)隊(duì)意識(shí)。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，帶薪年假，定期體檢，崗位晉升

職責(zé)描述:
1． 負(fù)責(zé)按工藝和圖紙技術(shù)要求進(jìn)行產(chǎn)品加工。
2． 準(zhǔn)確使用常規(guī)檢驗(yàn)量具， 如千分尺、 游標(biāo)卡尺等。
3． 認(rèn)真維護(hù)保養(yǎng)好使用設(shè)備， 防止設(shè)備事故， 提高生產(chǎn)效率。
4． 熟練操作線切割機(jī)床（中走絲）。
5.    現(xiàn)場(chǎng)5S管理。

任職要求:
1.  細(xì)致認(rèn)真，具有較強(qiáng)的執(zhí)行力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力及溝通能力，能獨(dú)立解決問題
2.  2-3年相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，從事過機(jī)加工工作優(yōu)先

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，培訓(xùn)，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

一、崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)質(zhì)量策劃、品質(zhì)檢驗(yàn)、品質(zhì)控制、品質(zhì)改善以及專業(yè)品質(zhì)技術(shù)改善等工作，確保各項(xiàng)工作符合公司體系文件和各項(xiàng)制度的要求；
2、組織建立質(zhì)量管理、質(zhì)量檢驗(yàn)、質(zhì)量考核的有關(guān)制度、標(biāo)準(zhǔn)和程序；負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系的建立、維護(hù)和改進(jìn)；
3、負(fù)責(zé)組織編制、審定、完善檢驗(yàn)規(guī)程（標(biāo)準(zhǔn)），嚴(yán)格要求質(zhì)檢人員做好原材料入廠到產(chǎn)品出廠的全過程檢驗(yàn)；負(fù)責(zé)培訓(xùn)質(zhì)量檢驗(yàn)人員，不斷采納新的檢測(cè)方法；
4、負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程中產(chǎn)品質(zhì)量的確認(rèn)與監(jiān)控；監(jiān)督操作人員執(zhí)行工藝紀(jì)律情況以及檢驗(yàn)人員的貫徹情況；充分發(fā)揮質(zhì)量檢驗(yàn)對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量的保證，貫徹產(chǎn)品質(zhì)量要求，確保產(chǎn)品出廠能達(dá)到質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)要求；
5、負(fù)責(zé)生產(chǎn)現(xiàn)場(chǎng)發(fā)生的質(zhì)量問題的溝通、處理與反饋；負(fù)責(zé)參與對(duì)供應(yīng)商的質(zhì)量管理和客戶的投訴事宜；
6、負(fù)責(zé)組織質(zhì)量檢驗(yàn)原始數(shù)據(jù)的整理，編寫質(zhì)量的動(dòng)態(tài)報(bào)告，作為質(zhì)量信息反映生產(chǎn)中的問題；
7、負(fù)責(zé)品管部團(tuán)隊(duì)管理、部門業(yè)務(wù)流程、供方質(zhì)量管理；
8、負(fù)責(zé)公司質(zhì)量方針、質(zhì)量目標(biāo)的貫徹落實(shí)，公司質(zhì)量管理體系的運(yùn)行維護(hù)，負(fù)責(zé)質(zhì)量考核和質(zhì)量改進(jìn)提升。

二、崗位要求：
1、本科及以上學(xué)歷，年齡50歲以下，熟練運(yùn)用品管七大手法、8D分析品質(zhì)管理、有實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
2、熟悉ISO：2015、ISO14001、ROHS體系任一模塊的運(yùn)作與管理，能對(duì)原材料、半成品、成品出庫(kù)進(jìn)行全面監(jiān)管。
3、3、熟悉品質(zhì)檢測(cè)儀器、測(cè)量方法、圖紙和計(jì)量知識(shí)；
4、4、善于與人相處、優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、品質(zhì)判斷與決策能力、計(jì)劃與控制能力、溝通能力、客戶關(guān)系協(xié)調(diào)與談判能力及員工質(zhì)量培訓(xùn)能力等；
4、工作抗壓能力與穩(wěn)定性強(qiáng)，有“日事日畢，日清日結(jié)”的工作素養(yǎng)，有較好的團(tuán)隊(duì)合作精神。注：（優(yōu)秀者條件可適當(dāng)放寬）。
5、熟悉辦公軟件及相關(guān)的品質(zhì)管理軟件。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升，全勤獎(jiǎng)，績(jī)效獎(jiǎng)

現(xiàn)招聘10人，8小時(shí)制(夏季：8:00-12:00,13:00-17:00；冬季8:00-12:00,12:30-16:30)其余按加班18元/每小時(shí)計(jì)算，能適應(yīng)加班，旺季有早晚班二班倒制度，視力好。臺(tái)州本地人愿意長(zhǎng)期從事此行業(yè),女性年齡在30--45周歲以內(nèi)。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，培訓(xùn)，帶薪年假，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

崗位職責(zé)：
8小時(shí)制(夏季：8:00-12:00,13:00-17:00；冬季8:00-12:00,12:30-16:30)其余按加班20元/每小時(shí)計(jì)算，能適應(yīng)加班，旺季有早晚班二班倒制度，35-45周歲，身體健康服從管理，勤奮好學(xué)， 月休2天，待遇優(yōu)厚，具體面議。有需要倒班，通宵班20:30~8:00包干工資300元。

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，培訓(xùn)，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

有多年數(shù)控車床實(shí)際操作經(jīng)驗(yàn)，本地人優(yōu)先。（注：數(shù)控及相關(guān)專業(yè)，中?；蚣夹偖厴I(yè)的學(xué)生亦可）

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，培訓(xùn)，帶薪年假，加班補(bǔ)貼，崗位晉升

崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)產(chǎn)品的日常檢驗(yàn)，并對(duì)檢驗(yàn)后的產(chǎn)品進(jìn)行狀態(tài)標(biāo)識(shí)；
2、行使檢驗(yàn)職責(zé)，會(huì)基本量具，填寫相應(yīng)的檢驗(yàn)記錄表單；
3、對(duì)檢驗(yàn)中發(fā)生的問題進(jìn)行處理過程跟蹤；
4、每月對(duì)檢驗(yàn)數(shù)據(jù)進(jìn)行匯總、統(tǒng)計(jì)。
任職資格：
1、女性，大專以上學(xué)歷，30歲以下，歡迎應(yīng)屆畢業(yè)生，本地人優(yōu)先；
2、服從安排，能配合部門主管開展品質(zhì)檢查工作，責(zé)任心強(qiáng)；
3、具備一定的溝通協(xié)調(diào)、分析解決能力。
4、理科類的應(yīng)屆大學(xué)生優(yōu)先錄用

• 職位類型：

   

• 性別要求：

  不限

• 年齡要求：

  不限

• 工作地址：

  臨海-上盤鎮(zhèn)-頭門港新區(qū)北洋九路5號(hào)

• 職位福利：

  五險(xiǎn)，年終獎(jiǎng)，培訓(xùn)，帶薪年假，節(jié)日禮物，定期體檢，加班補(bǔ)貼，崗位晉升