臺州信息技術(shù)應(yīng)用崗位列表
營銷內(nèi)情(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 浙江樂普藥業(yè)股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~5500
職位描述: 崗位職責(zé):1、了解客戶服務(wù)需求信息,進(jìn)行有效跟蹤,做好售前、售后指導(dǎo)和服務(wù)工作; 2、熟練運(yùn)用公司產(chǎn)品,解答客戶提問并落實問題; 3、與相關(guān)部門緊密配合,協(xié)調(diào)溝通;4、維護(hù)客戶關(guān)系,并開發(fā)新客戶任職資格:1、至少1年以上銷售工作經(jīng)驗;2、具備敏銳的商業(yè)意識,較強(qiáng)的應(yīng)變能力、口頭表達(dá)與溝通能力;3、有較強(qiáng)的推廣和維護(hù)協(xié)調(diào)客戶的能力,熟悉客戶服務(wù)流程;4、具備較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力,可快速掌握專業(yè)知識,及時開展工作;5、熟練運(yùn)用office及良好的文檔寫作能力;6、工作嚴(yán)謹(jǐn),計劃性強(qiáng),善于分析思考問題,有責(zé)任心;7、勤奮踏實,良好的服務(wù)意識與團(tuán)隊合作精神。
銷售內(nèi)勤(工作地點(diǎn):臨海市-大洋街道 ) | 浙江融科電機(jī)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3000~4000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司銷售合同等文件資料的管理、歸類、整理、建檔和保管;2、協(xié)助銷售經(jīng)理做好電話來訪工作,在銷售人員缺席時及時轉(zhuǎn)告客戶信息,妥善處理;3、協(xié)助銷售經(jīng)理做好部門內(nèi)務(wù)、各種內(nèi)部會議的記錄等工作;4、負(fù)責(zé)接單、客戶跟單、售后服務(wù)等工作.任職資格:1、從事過銷售助理或統(tǒng)計類工作者優(yōu)先考慮;2、做事認(rèn)真、細(xì)心、負(fù)責(zé);3、熟練使用office等辦公軟件;4、具有服務(wù)意識,能適應(yīng)較大的工作壓力;5、機(jī)敏靈活,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
質(zhì)量體系工程師(工作地點(diǎn):臨海市-上盤鎮(zhèn) ) | 臨海市瑞仁汽車部件有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 關(guān)鍵績效指標(biāo):質(zhì)量體系有效運(yùn)行;內(nèi)部審核計劃完成率;不符合項按時關(guān)閉率;月度質(zhì)量指標(biāo)監(jiān)視及改進(jìn);重大批量質(zhì)量問題監(jiān)控。一、崗位概要:負(fù)責(zé)編制年度質(zhì)量體系工作計劃(包括年度內(nèi)部審核計劃);負(fù)責(zé)質(zhì)量管理體系策劃、編制、修訂、完善質(zhì)量管理體系文件;負(fù)責(zé)公司質(zhì)量管理體系運(yùn)行監(jiān)督、檢查和業(yè)務(wù)指導(dǎo),并組織內(nèi)部審核和協(xié)助管理評審。二、工作職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一 職責(zé)描述:編制年度質(zhì)量體系工作計劃。工作任務(wù) 1.收集上年度質(zhì)量管理體系運(yùn)行實施情況。2.制定年度質(zhì)量管理體系工作計劃,并監(jiān)控計劃實施情況。職責(zé)二職責(zé)描述:質(zhì)量管理體系策劃及編制、修訂、完善管理體系文件。工作任務(wù) 1.依據(jù)質(zhì)量管理體系要求,進(jìn)行質(zhì)量體系策劃,并形成書面體系文件。2.組織質(zhì)量體系文件培訓(xùn),并指導(dǎo)各部門建立和完善質(zhì)量管理體系。3.修訂、完善質(zhì)量管理體系文件。職責(zé)三職責(zé)描述:內(nèi)部審核和管理評審工作任務(wù) 1.編制質(zhì)量體系年度內(nèi)審和管理評審計劃。2.制定質(zhì)量體系內(nèi)審和管理評審實施計劃,并協(xié)助組織內(nèi)審核管理評審。3.編制質(zhì)量體系內(nèi)審報告、管理評審報告,下達(dá)整改計劃并做好整改效果驗證。職責(zé)四職責(zé)描述:第三方認(rèn)證審核工作任務(wù) 1.根據(jù)第三方審核計劃,指導(dǎo)審核準(zhǔn)備及審核安排。2.指導(dǎo)各部門對審核發(fā)現(xiàn)的不符合性整改及效果驗證3.收集和匯總不符合項報告整改資料。職責(zé)五職責(zé)描述:第二方審核整改工作任務(wù) 陪同第二方審核并協(xié)助指導(dǎo)不符合項整改。職責(zé)六職責(zé)描述:體系運(yùn)行監(jiān)督審查、檢查工作任務(wù) 1.定期監(jiān)督、檢查部門管理體系運(yùn)行情況,并向上級報告;2.做好月度績效考核質(zhì)量指標(biāo)監(jiān)控,并跟蹤驗證各部門整改計劃實施效果。職責(zé)七職責(zé)描述:各部門質(zhì)量體系管理工作業(yè)務(wù)指導(dǎo)工作任務(wù) 1.提供質(zhì)量體系運(yùn)行存在問題及改進(jìn)需求指導(dǎo)。2.協(xié)助進(jìn)行相關(guān)培訓(xùn)。職責(zé)八職責(zé)描述:標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作任務(wù) 1.協(xié)助部門制作相關(guān)管理制度,工作流程及表單的制定和完善工作。2.協(xié)助部門檢查和監(jiān)督部門相關(guān)的管理制度的實施情況。職責(zé)九職責(zé)描述:其他工作工作任務(wù) 1.參與各部門質(zhì)量提升及提案改善項目、改善效果評審。2.每月底做出本職工作的下月度工作計劃,每月初做出上月的工作總結(jié)。職責(zé)十職責(zé)描述 完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。三、工作協(xié)調(diào)關(guān)系:內(nèi)部協(xié)調(diào)關(guān)系 公司各相關(guān)部門外部協(xié)調(diào)關(guān)系 咨詢公司、認(rèn)證公司、培訓(xùn)機(jī)構(gòu)四、任職資格教育水平:大專及其以上文化程度專業(yè):機(jī)械、汽車制造計算機(jī)應(yīng)用或管理工程專業(yè)外語水平:借助詞典能閱讀英語專業(yè)資料計算機(jī)水平:熟練操作word/excel/ppt職業(yè)資格/職稱證書:中級以上專業(yè)技術(shù)職稱/質(zhì)量工程師/六西格瑪黑帶者優(yōu)先工作經(jīng)驗:有3年以上大中型企業(yè)iso14001、iso9001、和iatf16949體系推行維護(hù)工作經(jīng)驗,有汽車行業(yè)技術(shù)、質(zhì)量管理背景者優(yōu)先考慮,有內(nèi)審員資格證書業(yè)務(wù)知識:質(zhì)量管理、企業(yè)管理技能 通曉質(zhì)量管理方法和質(zhì)量工具使用;熟悉質(zhì)量管理體系標(biāo)準(zhǔn);具備良好的社交能力和溝通能力;具備很強(qiáng)的文件寫作和內(nèi)外部審核技能所需培訓(xùn)項目 質(zhì)量/環(huán)境管理體系標(biāo)準(zhǔn);iatf16949五大工具;質(zhì)量管理知識;機(jī)械制造及本公司產(chǎn)品知識;各種報告和文件編制知識。五、工作環(huán)境涉及的辦公設(shè)備/工具 計算機(jī)、打印機(jī)、復(fù)印件、掃描儀等一般辦公設(shè)備工作環(huán)境特征 辦公室工作時間特征 正常工作時間所需記錄文檔/報表 工作計劃與總結(jié)、管理方案、管理體系文件、內(nèi)審和管理評審報告、質(zhì)量統(tǒng)計報表等
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~12000
職位描述: 職責(zé)一 質(zhì)量體系運(yùn)行監(jiān)控 1、負(fù)責(zé)體系文件修訂和組織質(zhì)量體系持續(xù)改善;2、負(fù)責(zé)組織體系內(nèi)審及第二、第三方審核;3、負(fù)責(zé)質(zhì)量體系的日?;撕蛦栴}的組織改善;4、負(fù)責(zé)質(zhì)量宣傳、培訓(xùn)和開展質(zhì)量活動;二 檢驗標(biāo)準(zhǔn)完善和管理 1、產(chǎn)品進(jìn)料、過程、成品檢驗標(biāo)準(zhǔn)的建立、完善2、外觀質(zhì)量樣品的完善和日常的管理3、檢驗作業(yè)規(guī)范的完善三 質(zhì)量異常問題的處理1、負(fù)責(zé)質(zhì)量問題的匯總、統(tǒng)計、分析工作2、負(fù)責(zé)對內(nèi)外部出現(xiàn)的重大質(zhì)量問題的調(diào)查、分析及改善方案的確定3、過程控制中出現(xiàn)的品質(zhì)異常參與評審,處理方案的建議與落實的跟進(jìn)驗證4、負(fù)責(zé)車間現(xiàn)場產(chǎn)品的檢驗技能的培訓(xùn)四 新產(chǎn)品質(zhì)量管理 1、負(fù)責(zé)組織檢驗員對新產(chǎn)品質(zhì)量的確認(rèn)2、新產(chǎn)品質(zhì)量異常改善的跟進(jìn)與驗證3、新產(chǎn)品開發(fā)結(jié)案的評審五 客戶服務(wù)工作1、顧客信息反饋問題的分析、處理及改進(jìn)的驗收工作2、退貨產(chǎn)品的質(zhì)量分析及處理工作。3、顧客質(zhì)量問題的咨詢服務(wù)工作。六 其他工作 1、協(xié)助上級做好質(zhì)量管理工作;2、負(fù)責(zé)質(zhì)量分析匯總和總結(jié)報告的編寫;3、負(fù)責(zé)本部門在職責(zé)權(quán)限內(nèi)無法完成工作的及時上報4、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作任務(wù)權(quán) 限 1、有權(quán)對違反檢驗程序的行為進(jìn)行制止;2、有權(quán)監(jiān)督檢查生產(chǎn)現(xiàn)場質(zhì)量管理方面的問題;3、有權(quán)對錯誤的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)提出更改建議;4、有權(quán)拒絕對無產(chǎn)品標(biāo)識、無執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)的產(chǎn)品進(jìn)行檢驗;5、有權(quán)向領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)部門反饋、報告產(chǎn)品質(zhì)量情況;任職資格教育背景:全日制高中、中專以上學(xué)歷,質(zhì)量管理或相關(guān)專業(yè);工作經(jīng)驗要求:3年以上制造企業(yè)生產(chǎn)現(xiàn)場、質(zhì)量檢驗和品質(zhì)工程管理工作經(jīng)驗;崗位技能要求 1、熟悉本公司產(chǎn)品性能和生產(chǎn)工藝流程;2、熟悉產(chǎn)品圖紙、工序工藝、工作原理,掌握技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、檢驗標(biāo)準(zhǔn)和要求3、熟練掌握公司產(chǎn)品及生產(chǎn)工藝技術(shù)應(yīng)用方面的知識;4、熟悉產(chǎn)品的使用和安裝性能要求;5、熟練掌握和運(yùn)用相關(guān)檢驗設(shè)備、器具;6、有扎實的理論基礎(chǔ)和現(xiàn)場品質(zhì)管理工作經(jīng)驗。7、具有很強(qiáng)的判斷、執(zhí)行能力和良好的溝通、協(xié)調(diào)能力;8、具有較好的計算機(jī)運(yùn)用能力;9、具有高度的工作熱情和良好的職業(yè)道德,責(zé)任心強(qiáng),原則性強(qiáng)。10、熟悉iatf16949質(zhì)量體系,能獨(dú)立編制8d報告,會qcc11、熟悉5大工具手冊的運(yùn)用
pmc經(jīng)理(工作地點(diǎn):黃巖區(qū)-北城街道 ) | 浙江黃巖紀(jì)元模具有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:6000~8000
職位描述: 1、熟悉生產(chǎn)、計劃、物控、倉儲、采購等流程,充分利用公司現(xiàn)有資源,合理安排人力、物力,保障生產(chǎn)任務(wù)的按期完成及全方位提高生產(chǎn)效率;;2、溝通協(xié)調(diào)能力強(qiáng)3、抗壓能力較強(qiáng),有塑膠行業(yè)pmc經(jīng)驗優(yōu)先。
行政助理(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 臺州市污染防治工程技術(shù)中心
學(xué)歷要求:本科|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~4500
職位描述: 籍貫:不限性別:女學(xué)歷:本科學(xué)歷,有辦公室工作經(jīng)驗、文字功底好、細(xì)心人數(shù):1人薪資待遇:五險一金+商業(yè)意外保險+補(bǔ)充醫(yī)療;具體工資待遇面談
技術(shù)總監(jiān)(工作地點(diǎn):玉環(huán)市-清港鎮(zhèn) ) | 浙江蘇爾達(dá)潔具有限公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:5-10年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:10001~15000
職位描述: 1、本科以上學(xué)歷,機(jī)械專業(yè)或機(jī)電一體化專業(yè);2、五年以上水龍頭生產(chǎn)工藝技術(shù)、結(jié)構(gòu)技術(shù)工作及管理經(jīng)驗;3、較強(qiáng)的責(zé)任心及管理、溝通、協(xié)調(diào)能力;
外貿(mào)商務(wù)代表(工作地點(diǎn):臨海市-大田街道 ) | 浙江鼎一工貿(mào)有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8001~10000
職位描述: 崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣;2、根據(jù)市場營銷計劃,完成部門銷售指標(biāo);3、開拓新市場,發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍;4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場信息的收集及競爭對手的分析;5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動的策劃和執(zhí)行,完成銷售任務(wù);6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長期戰(zhàn)略合作計劃。任職資格:1、大專及以上學(xué)歷,有電子行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗,英語水平強(qiáng),商務(wù)洽談經(jīng)驗,接受中長期出差,有駐外國辦事處經(jīng)驗者優(yōu)先考慮。2、2年以上銷售行業(yè)工作經(jīng)驗,業(yè)績突出者優(yōu)先;3、反應(yīng)敏捷、表達(dá)能力強(qiáng),具有較強(qiáng)的溝通能力及交際技巧,具有親和力;4、具備一定的市場分析及判斷能力,良好的客戶服務(wù)意識;5、有責(zé)任心,能承受較大的工作壓力;6、有團(tuán)隊協(xié)作精神,善于挑戰(zhàn)。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3000~3500
職位描述: 1、全面領(lǐng)導(dǎo)、管理網(wǎng)絡(luò)宣傳部一切事宜2、建立健全網(wǎng)絡(luò)宣傳部相關(guān)規(guī)章制度3、負(fù)責(zé)公司相關(guān)平面設(shè)計(工作證、名片、橫幅、展架制作)4、及時對公司網(wǎng)站、網(wǎng)絡(luò)宣傳平臺數(shù)據(jù)信息的更新(論壇、微信、微博、網(wǎng)站新聞)5、負(fù)責(zé)公司電腦、網(wǎng)絡(luò)、數(shù)據(jù)的管理維護(hù)6、負(fù)責(zé)公司視頻拍攝等網(wǎng)宣事宜7、負(fù)責(zé)公司相關(guān)網(wǎng)絡(luò)賬號的保密整理,收集網(wǎng)絡(luò)素材,及時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的事宜。8.熟練運(yùn)用基礎(chǔ)的制圖修圖軟件,會使用基礎(chǔ)的辦公軟件,負(fù)責(zé)網(wǎng)絡(luò)網(wǎng)站后臺更新及微信公眾號的文字編輯,模版制作。
普工(工作地點(diǎn):椒江區(qū) ) | 臺州市永恒檢測技術(shù)有限公司
學(xué)歷要求:初中及以下|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):3人| 薪酬待遇:5000~7500
職位描述: 會簡單的機(jī)械切割、打磨。最好熟悉機(jī)械、環(huán)保設(shè)備生產(chǎn) 鈑金工2人,鉗工1人。
市場研究策劃專員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-洪家街道 ) | 浙江星星冷鏈集成股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:4000~5000
職位描述: 崗位職責(zé):1.研究市場宏觀方面的信息,包括市場動態(tài)、技術(shù)發(fā)展動態(tài)、國家與國際政策變化及趨勢;2.收集市場與客戶信息;3.對具體市場和客戶的實際情況進(jìn)行有針對性的信息收集與分析,提出策劃和建議。任職要求:1.大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,市場營銷、工商管理類專業(yè)優(yōu)先;2.有敏銳的市場觸覺和對數(shù)據(jù)一定的整理分析能力;3.能夠獨(dú)立組織制定市場規(guī)劃、市場營銷策略、產(chǎn)品拓展等工作;4.責(zé)任心強(qiáng),工作仔細(xì)耐心。5.有營銷經(jīng)驗優(yōu)先,英語4,6級優(yōu)先
工藝員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-洪家街道 ) | 浙江星星冷鏈集成股份有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):6人| 薪酬待遇:3000~5000
職位描述: 任職資格:1、中?;虼髮R陨蠈W(xué)歷,機(jī)械制造、化工及相關(guān)專業(yè);2、具備技術(shù)員以上職稱或具有一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;3、能夠運(yùn)用autocad進(jìn)行繪圖設(shè)計,并能熟練掌握office等辦公軟件。現(xiàn)因新建智能分廠業(yè)務(wù)發(fā)展需要,目前急招鈑金、裝配、發(fā)泡、吸塑等方面的工藝人員。如有意向者,請致電0576-88038501咨詢。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:面議
職位描述: 任職要求:1、高中或中專及以上學(xué)歷,普通話流利;2、親和力較強(qiáng),有良好的學(xué)習(xí)溝通能力;3、誠信正直,有良好的責(zé)任感和團(tuán)隊合作精神,有主動服務(wù)客戶的意識;4、能夠吃苦耐勞、無不良嗜好;5、退伍軍人、有銷售類工作及服務(wù)行業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先;6、自帶交通工具者(汽車、摩托車)優(yōu)先。主要工作職責(zé):1、按照公司要求安全、快速、準(zhǔn)確地完成日常收派件工作;2、保證客戶快件不受損失,確保公司利益不受侵害;3、做好客戶快件的運(yùn)輸及包裝工作,維護(hù)公司良好的客戶聲譽(yù);4、及時回收散單貨款和及時回收月結(jié)款項,并在規(guī)定時間內(nèi)如數(shù)上繳財務(wù)入帳;5、學(xué)習(xí)、推廣新業(yè)務(wù)、項目操作流程,并進(jìn)行宣傳、推廣,負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)老客戶的維護(hù);6、輔導(dǎo)新入職員工,幫助新員工提升業(yè)務(wù)水平。工作地點(diǎn):路橋區(qū)路南街道秀水銘苑小區(qū)g5幢北吉利大道28-7號注:該職位屬于代浙江杰艾人力資源股份有限公司/江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司招聘,與浙江杰艾人力資源股份有限公司/江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司簽訂勞動合同,服務(wù)于順豐。警示信息:代浙江杰艾人力資源股份有限公司/江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司招聘,浙江杰艾人力資源股份有限公司/江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙損失財物。
順豐客服代表(暑假工)(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-白云街道 ) | 江蘇邦芒服務(wù)外包有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:面議
職位描述: 崗位職責(zé):1、接聽熱線所有來電;2、受理客戶下單、業(yè)務(wù)咨詢、查詢、客戶投訴等一次性可解決問題的回復(fù)、處理;3、受理客戶反映的非一次性可解決問題,并及時將需要處理信息以工單形式流轉(zhuǎn)至高級客服代表處理;4、協(xié)助客戶進(jìn)行信息登記和更新并建立新客戶檔案,對工作過程中接觸的企業(yè)商業(yè)機(jī)密及客戶數(shù)據(jù)進(jìn)行嚴(yán)格保密;5、完成上級交辦的其他工作任務(wù);任職要求:1、大學(xué)在校生;2、打字速度40字/分鐘以上,熟練使用word、excel辦公軟件;3、普通話標(biāo)準(zhǔn),吐字清晰;4、接受能力、應(yīng)變能力強(qiáng),工作積極、主動、熱情,具有吃苦耐勞精神;工作地址:椒江經(jīng)中路398號明遠(yuǎn)大廈(農(nóng)行隔壁門進(jìn)來)四棟二樓我們歡迎曾在順豐任職的員工回家!順豐公司及其下屬分公司實施招聘、培訓(xùn)不收取任何費(fèi)用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉(zhuǎn)告,以免受騙
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:應(yīng)屆生|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:2001~3000
職位描述: 1.負(fù)責(zé)車間相關(guān)的人事行政工作2.車間出入庫,領(lǐng)料等數(shù)據(jù)的錄入及生產(chǎn)訂單的跟蹤。3.能接受在車間環(huán)境上班,月休兩天,上班時間9小時要求:1.工作認(rèn)真,細(xì)致,有責(zé)任心2.熟悉excel, word等辦公軟件的運(yùn)用3.有相關(guān)數(shù)據(jù)統(tǒng)計或者erp系統(tǒng)使用經(jīng)驗者優(yōu)先。
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):5人| 薪酬待遇:3000~5500
職位描述: 崗位職責(zé) 1、產(chǎn)品的產(chǎn)線技術(shù)指導(dǎo); 2、產(chǎn)品故障分析解決; 3、填寫各種產(chǎn)品數(shù)據(jù)及編寫技術(shù)文檔。 任職資格 1、電子、微電子等相關(guān)專業(yè), 中專及以上學(xué)歷; 2、1年以上相關(guān)工作經(jīng)歷; 3、有電子產(chǎn)品的焊接、調(diào)試、裝配工作經(jīng)驗;熟練使用辦公軟件及繪圖軟件;了解電子電路相關(guān)知識;有一定現(xiàn)場管理經(jīng)驗; 4、工作積極主動,身體健康;溝通協(xié)調(diào)能力較好。5.薪資待遇具體面談
技術(shù)部主管/經(jīng)理(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-濱海工業(yè)區(qū) ) | 浙江弘晨灌溉設(shè)備公司
學(xué)歷要求:不限|工作經(jīng)驗:不限|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:8000~10000
職位描述: 1、3年以上工作經(jīng)驗,有從事金屬和塑料日用品工作經(jīng)驗優(yōu)先;2、機(jī)械類大專及以上學(xué)歷; 3、能熟練使用行業(yè)常規(guī)軟件4. 熟悉塑料產(chǎn)品模具,5. 生活態(tài)度積極,既有新產(chǎn)品開發(fā)的創(chuàng)意和熱情,又具備對常規(guī)產(chǎn)品維護(hù)改進(jìn)的嚴(yán)謹(jǐn) 6、負(fù)責(zé)技術(shù)部團(tuán)隊的打造及管理
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 崗位要求:1、性別不限35周歲以下,大學(xué)專科以上學(xué)歷,漢語言文學(xué)、廣告學(xué)、中文、新聞傳播等相關(guān)專業(yè)。2、1年產(chǎn)品文案工作經(jīng)驗;有淘寶網(wǎng)品牌文案工作經(jīng)驗者熟悉行業(yè)者優(yōu)先。3、有深厚的文字功底,酷愛網(wǎng)絡(luò)寫作、創(chuàng)意豐富,善于抓熱點(diǎn)事件、客戶廣告信息。4、具有高度責(zé)任心與敬業(yè)精神;有良好的紀(jì)律性,團(tuán)隊合作以及開拓創(chuàng)新精神。5、其他要求:具有一定的市場分析能力,會分析消費(fèi)者心理行為與策劃。
信息技術(shù)員(工作地點(diǎn):椒江區(qū)-洪家街道 ) | 臺州市農(nóng)副產(chǎn)品集配中心有限公司
學(xué)歷要求:大專|工作經(jīng)驗:3-5年|招聘人數(shù):1人| 薪酬待遇:5000~8000
職位描述: 1、計算機(jī)相關(guān)專業(yè)畢業(yè),大專以上學(xué)歷,五年以上相關(guān)工作經(jīng)驗;2、負(fù)責(zé)公司系統(tǒng)的規(guī)劃、設(shè)計、實施,設(shè)計并優(yōu)化數(shù)據(jù)庫物理建設(shè)方案;3、對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行管理,負(fù)責(zé)數(shù)據(jù)庫應(yīng)用系統(tǒng)的運(yùn)營及監(jiān)控;4、市場交易系統(tǒng)數(shù)據(jù)庫的定期維護(hù)和異常處理,精通數(shù)據(jù)庫原理,熟悉數(shù)據(jù)庫系統(tǒng)的規(guī)劃、安裝、配置、性能調(diào)試,快速處理系統(tǒng)突發(fā)事件的能力,較強(qiáng)的學(xué)習(xí)和創(chuàng)新能力;5、負(fù)責(zé)機(jī)房的維護(hù)和管理工作,對數(shù)據(jù)庫進(jìn)行定期備份、和按需恢復(fù);6、負(fù)責(zé)公司電子秤系統(tǒng)維護(hù)和維修工作;7、負(fù)責(zé)公司網(wǎng)絡(luò)管理和維護(hù)工作;8、良好的溝通能力、團(tuán)隊合作精神。
財務(wù)(工作地點(diǎn):臨海市-大洋街道 ) | 浙江日昇控股有限公司
學(xué)歷要求:中專|工作經(jīng)驗:1-3年|招聘人數(shù):2人| 薪酬待遇:3001~5000
職位描述: 有一定的經(jīng)驗,有團(tuán)隊合作意識,能熟練的運(yùn)用辦公軟件,工作認(rèn)真負(fù)責(zé),肯吃苦耐勞,每周休息一天半,包中餐,有五險
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